北京林业大学雄安校区规划建设人才招聘启事（第四批）
发布：2023-08-29 08:05:35 关注：12308次
为加快推进北京林业大学雄安校区规划建设工作,现面向社会诚邀优秀人才来我校工作。具体招聘安排如下：
一、简历投递时间
本批简历投递时间即日起至2023年9月10日。
二、招聘岗位及人数
本次招聘共计2人。综合管理部综合行政岗1人，数字校园规划部BIM专员1人。
三、招聘条件
1.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，具有良好的思想政治素质和职业道德，作风正派，品行端正；
2.遵纪守法，踏实工作，无违法违纪处分记录，未曾受过任何纪律处分，遵守工作纪律，服从保密规定；
3.吃苦耐劳、诚实守信，具有强烈的事业心、责任感，有较强的学习能力、组织能力、协调能力和团队协作精神；
4.具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;
5.具体要求详见岗位职责及岗位要求。
四、岗位职责及岗位要求
（一）招聘岗位1：综合行政岗
1.岗位职责
（1）负责指挥部综合文稿撰写、演示文件制作；
（2）负责公文流转、督办等工作；
（3）负责规章制度起草、修订、监督执行；
（4）负责指挥部内部档案管理工作；
（5）协助指挥部宣传平台建设、管理、更新及宣传报道工作；
（6）协助指挥部完成日常行政事务管理和服务保障工作；
（7）完成上级交付的其他工作。
2.岗位要求
（1）中共党员，年龄不超过30岁（1992年1月1日以后出生）；
（2）大学本科及以上学历，专业不限；
（3）有较强的学习能力、语言文字表达能力、沟通协调能力和团队协作精神，熟练使用各类常用办公软件；
（4）熟悉行政办公工作，具有国企、事业单位办公室行政党务工作经验者优先；公文写作能力突出者优先。
（二）招聘岗位2：BIM专员
1.岗位职责
（1）负责项目全过程BIM实施的统筹工作；
（2）依据项目决策制定BIM工作计划，组织协调各方参与项目进展；
（3）负责项目的设计、施工、运维全过程的BIM策划、标准管理、模型管理维护等；
（4）负责项目BIM技术性问题的沟通及协调，与项目参建各方保持技术性沟通，组织并参与前期及现场BIM例会及协调会；
（5）负责组织推动BIM良性发展并监控实施；
（6）实时查看BIM系统中现场反馈问题并予以解决；
（7）完成上级交付的其他工作。
2.岗位要求
（1）年龄不超过40岁（1982年1月1日以后出生），本科及以上学位，所学专业为建筑设备类、建设工程管理类、土建施工类，特别优秀者可适当放宽条件；
（2）有BIM证书/建造师证书/咨询工程师等相关职业资格证书者优先；
（3）能熟练掌握各类BIM设计软件，参与过BIM标准、科研、生产、施工、运维项目，专业能力和学习能力突出者优先；
（4）同等条件下，具有高校基建相关管理工作经验优先；
（5）具有较强的沟通能力和组织协调能力。
五、招聘程序
1.简历投递：简历投递期内，应聘人员须扫描下方二维码填写相关信息，并将简历模板（附件1），按模板填写信息，连同相关材料（学历学位证、相关资质证书、职称材料、身份证正反面扫描件）上传至二维码表单中。应聘者须充分了解招聘岗位需求，填报完毕后，保持联系方式畅通，随时关注学校相关网站通知；
2.简历审核：结合岗位职责和需求，对应聘者的简历进行审核、筛选，确定参加考核考察人员名单；
3.考核考察：形式主要包括面试、心理素质测试、专业测试等。具体程序和时间安排另行通知；
4.审议审批：按照相关规定和程序，完成政审考察，对通过的候选人经审议审批，确定拟聘用人员；
5.体检：组织拟聘用人员进行体检，参照国家公务员录用体检标准确定是否合格；
6.公示、签约：拟接收人员名单，将在网站进行公示。通过各项审核且公示结果无异议的，按照有关规定签订劳动合同，办理相关手续。
六、相关说明
1.应聘者须按照模板填写个人简历，简历文件名以“应聘岗位名称+姓名+身份证号”命名，扫描件以“姓名+材料类型”命名；
2.填写个人简历时须如实填报个人信息，本次招聘资格审核贯穿全过程；如发现不如实填报个人信息，或不符合应聘条件、聘用条件的情况，取消其应聘及聘用资格，已入校工作的解除合同；
3.一经聘用，按照《劳动合同法》与我单位签订劳动合同，合同期限原则上4年，试用期6个月；我单位不解决劳动合同制人员的北京常住居民户口，人事档案不放入学校管理；
4.学校提供有市场竞争力的薪酬待遇，具体情况面议，按有关规定缴纳五险一金；
5.工作地点在北京校区及雄安新区两地。
6.其他未尽事宜按照学校有关规定执行。
七、联系方式
雄安校区规划建设指挥部联系人：李老师、韩老师
联系电话：010-62337924
人事处联系人：刘老师、陈老师
联系电话：010-62338181
地址：北京市海淀区清华东路35 号北京林业大学人事处
