3年以上
大专
2025-04-13 01:10:33
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职位描述
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职位描述：
岗位职责：
在物业事业部综合管理部经理的领导下，负责物业事业部成都区域的薪酬福利和绩效考核管理工作。
任职资格：
1、年龄25至28周岁，性别不限，统招本科以上文化学历；
2、2年以上劳动密集型服务行业薪酬福利或绩效考核管理经历；
3、熟悉国家和西南区域地方性政策；
岗位职责：
在物业事业部综合管理部经理的领导下，负责物业事业部成都区域的薪酬福利和绩效考核管理工作。
任职资格：
1、年龄25至28周岁，性别不限，统招本科以上文化学历；
2、2年以上劳动密集型服务行业薪酬福利或绩效考核管理经历；
3、熟悉国家和西南区域地方性政策；
注：联系我时，请说是在奉化人才网上看到的。
工作地点
地址：成都青县成都
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
成都合能物业管理有限公司
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房地产服务
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1000人以上
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私营·民营企业
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四川省资阳市乐至县陈毅广场附近
