应届毕业生
大专
2025-05-01 03:19:17
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
职责描述：
1.协助总经理，进行酒店工作分析、定岗定员定编和组织机构的设计工作。
2.负责酒店所需各类人才的搜集、贮备、招聘和选拔工作。
3.办理新员工入职录用的各种手续。
4.办理员工劳动合同的签订、续订、中止、终止等事宜。
5.收集各部门的人事变动申报，报上级审批。
6.办理员工的离辞职手续，处理人事纠纷。
7.制作年度劳动人事报表，处理劳动部门年检工作。
8.协助总经理其他事项。
任职要求：
1、大专以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先；
2、相关酒店岗位工作经验优先。
3、有酒店培训工作经验者优先考虑。
除本职位所要求的主要工作职责外，因酒店的运营模式，该职位员工需要履行一专多能的工作职能。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在奉化人才网上看到的。
工作地点
地址：宁波宁海县宁波-宁海县交通自在城欧德隆购物广场
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
浙江宁海城景酒店管理有限公司
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