职位描述
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1、岗位职责
(1) 在总经理的带领下,有序开展公司行政人事管理,促进公司管理效能提升;
(2) 配合总监处理各类公关、接待工作及对接相关法律事务;
(3) 制定公司日常管理制度,组织各类工作督查、巡查、奖惩,开展后勤、纪律等日常管理;
(4) 协助总监开展行政、人力及公司管理的体系化建设工作;
(5) 其他应属行政人事经理工作范围及上级交办的事项;
2、任职要求
(1) 三年以上大中型企业行政事务高级管理职务经验;
(2) 具备系统管理能力和量化管理、计划管理、标准管理、流程管理、时间管理、项目统筹管理、法务管理等丰富经验;
(3) 优秀的事务管理与执行效率;
(4) 有人力行政体系化建设经验优先; 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
(1) 在总经理的带领下,有序开展公司行政人事管理,促进公司管理效能提升;
(2) 配合总监处理各类公关、接待工作及对接相关法律事务;
(3) 制定公司日常管理制度,组织各类工作督查、巡查、奖惩,开展后勤、纪律等日常管理;
(4) 协助总监开展行政、人力及公司管理的体系化建设工作;
(5) 其他应属行政人事经理工作范围及上级交办的事项;
2、任职要求
(1) 三年以上大中型企业行政事务高级管理职务经验;
(2) 具备系统管理能力和量化管理、计划管理、标准管理、流程管理、时间管理、项目统筹管理、法务管理等丰富经验;
(3) 优秀的事务管理与执行效率;
(4) 有人力行政体系化建设经验优先; 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:成都成都市
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职位发布者
Rica..HR
成都睿远企业管理咨询有限公司

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公司规模未知
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公司性质未知
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成都市武侯区一环路南二段6号附1号2层A05室
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